МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 15 декабря 2020 года N 1508
О внесении изменений в некоторые административные регламенты, утвержденные приказами Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края по вопросам предоставления государственных услуг
(с изменениями на 22 января 2024 года)
(в ред. Приказов Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 24.01.2022 N 79, от 02.10.2023 N 1341, от 27.12.2023 N 1817, от 19.01.2024 N 46, от 22.01.2024 N 58)
В соответствии с Положением о Министерстве труда и социальной защиты населения Забайкальского края, утвержденным постановлением Правительства Забайкальского края от 27 декабря 2016 года N 502, в целях приведения нормативной правовой базы Забайкальского края в соответствие с действующим законодательством приказываю:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые Административные регламенты, утвержденные приказами Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края по вопросам предоставления государственных услуг.
2. Разместить (опубликовать) настоящий приказ на сайте в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" "Официальный интернет-портал правовой информации исполнительных органов государственной власти Забайкальского края" (http://право.забайкальскийкрай.рф), на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края (http://minsoc.75.ru).
Министр
Е.О.КАЗАЧЕНКО
Утверждены
приказом Министерства труда и
социальной защиты населения
Забайкальского края
от 15 декабря 2020 г. N 1508
ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В НЕКОТОРЫЕ АДМИНИСТРАТИВНЫЕ РЕГЛАМЕНТЫ, УТВЕРЖДЕННЫЕ ПРИКАЗАМИ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ ПО ВОПРОСАМ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УСЛУГ
(в ред. Приказов Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 24.01.2022 N 79, от 02.10.2023 N 1341, от 27.12.2023 N 1817, от 19.01.2024 N 46, от 22.01.2024 N 58)
1. Утратил силу. - Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 22.01.2024 N 58.
2 - 3. Утратили силу. - Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 24.01.2022 N 79.
4. Утратил силу. - Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 27.12.2023 N 1817.
в подразделе 2.6 раздела 2:
абзац второй подпункта 2 пункта 2.6.3 изложить в следующей редакции:
"а) трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке;";
в пункте 2.6.4:
абзац второй подпункта 2 изложить в следующей редакции:
"а) трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке;";
абзац второй подпункта 3 изложить в следующей редакции:
"При отсутствии документов, указанных в подпункте 1 пункта 2.6.4, факт награждения подтверждается выпиской из приказа о награждении, либо архивной справкой, либо записью в трудовой книжке и (или) сведениями о трудовой деятельности, оформленными в установленном законодательством порядке.";
подпункт 2 пункта 5.3.1 подраздела 5.3 раздела 5 изложить в следующей редакции:
"2) нарушение срока предоставления государственной услуги. В указанном случае досудебное (внесудебное) обжалование заявителем решений и действий (бездействия) МФЦ, работника МФЦ возможно в случае, если на МФЦ, решения и действия (бездействие) которого обжалуются, возложена функция по предоставлению соответствующих государственных услуг в полном объеме в порядке, определенном частью 1.3 статьи 16 Федерального закона N 210-ФЗ;".
6. В Административном регламенте, утвержденном приказом Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 20 августа 2019 года N 1080 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги "Оформление и выдача в установленном порядке удостоверений единого образца гражданам, принимавшим участие в ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, а также гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча" (с изменениями от 25 мая 2020 года N 637):
в разделе 2:
подпункт 6 пункта 2.6.3 изложить в следующей редакции:
"6) трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, с записью о работе в зоне отчуждения;";
подпункт 4 пункта 2.6.7 изложить в следующей редакции:
"4) трудовую книжку (выписку из трудовой книжки с расшифровкой печати организации, сделавшей запись) и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке;";
подпункт 2 пункта 2.6.9 изложить в следующей редакции:
"2) трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, военный билет, документ об образовании (аттестат, диплом), свидетельство о браке (при смене фамилии).";
подпункт 2 пункта 2.6.11 изложить в следующей редакции:
"2) трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, военный билет, документ об образовании (аттестат, диплом), свидетельство о браке (при смене фамилии).";
подпункт 2 пункта 5.3.1 подраздела 5.3 раздела 5 изложить в следующей редакции:
"2) нарушение срока предоставления государственной услуги. В указанном случае досудебное (внесудебное) обжалование заявителем решений и действий (бездействия) МФЦ, работника МФЦ возможно в случае, если на МФЦ, решения и действия (бездействие) которого обжалуются, возложена функция по предоставлению соответствующих государственных услуг в полном объеме в порядке, определенном частью 1.3 статьи 16 Федерального закона N 210-ФЗ;".
7. В Административном регламенте, утвержденном приказом Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 20 августа 2019 года N 1082 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги "Предоставление ежемесячной компенсации расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в соответствии с Законом Забайкальского края "О форме предоставления мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям граждан в Забайкальском крае", Законом Забайкальского края "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан в Забайкальском крае" (с изменениями от 25 мая 2020 года N 637):
подпункт 2.6.1.7 пункта 2.6.1 подраздела 2.6 раздела 2 изложить в следующей редакции:
"2.6.1.7. Трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, либо выписку из индивидуального лицевого счета застрахованного лица - для граждан, указанных в части 1 статьи 8 Закона края о мерах социальной поддержки, за исключением граждан, достигших возраста 80 лет.
В случае невозможности представить трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, получатель компенсации представляет заявление в произвольной форме о причине невозможности ее представления и сведения о том, что он нигде не работает по трудовому договору, не осуществляет деятельность в качестве индивидуального предпринимателя, адвоката, нотариуса, занимающегося частной практикой, не относится к иным физическим лицам, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию.";
подпункт 2 пункта 5.3.1 подраздела 5.3 раздела 5 изложить в следующей редакции:
"2) нарушение срока предоставления государственной услуги. В указанном случае досудебное (внесудебное) обжалование заявителем решений и действий (бездействия) МФЦ, работника МФЦ возможно в случае, если на МФЦ, решения и действия (бездействие) которого обжалуются, возложена функция по предоставлению соответствующих государственных услуг в полном объеме в порядке, определенном частью 1.3 статьи 16 Федерального закона N 210-ФЗ;".
8. Утратил силу. - Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 19.01.2024 N 46.
9. В Административном регламенте, утвержденном приказом Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 6 сентября 2019 года N 1151 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги "Предоставление в установленном порядке ежемесячной денежной выплаты отдельным категориям граждан, предусмотренным Законом Забайкальского края "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан в Забайкальском крае" (с изменениями от 5 февраля 2020 года N 181):
абзац восьмой пункта 1.2.1 подраздела 1.2 раздела 1 изложить в следующей редакции:
"реабилитированные лица и лица, признанные пострадавшими от политических репрессий в соответствии с Законом Российской Федерации от 18 октября 1991 года N 1761-1 "О реабилитации жертв политических репрессий" и Законом РСФСР от 26 апреля 1991 года N 1107-1 "О реабилитации репрессированных народов".";
абзац шестой пункта 2.6.1 подраздела 2.6 раздела 2 изложить в следующей редакции:
"трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, либо выписку из индивидуального лицевого счета застрахованного лица - для граждан, указанных в пункте 2 статьи 1 Закона Забайкальского края "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан в Забайкальском крае", за исключением граждан, достигших возраста 80 лет;";
в пункте 5.3.1 подраздела 5.3 раздела 5:
абзац третий изложить в следующей редакции:
"нарушение срока предоставления государственной услуги. В указанном случае досудебное (внесудебное) обжалование заявителем решений и действий (бездействия) МФЦ, работника МФЦ возможно в случае, если на МФЦ, решения и действия (бездействие) которого обжалуются, возложена функция по предоставлению соответствующих государственных услуг в полном объеме в порядке, определенном частью 1.3 статьи 16 Федерального закона N 210-ФЗ;";
абзац одиннадцатый изложить в следующей редакции:
"требование у заявителя при предоставлении государственной услуги документов или информации, отсутствие и (или) недостоверность которых не указывались при первоначальном отказе в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, либо в предоставлении государственной услуги, за исключением случаев, предусмотренных абзацем 4 пункта 2.8.1 административного регламента. В указанном случае досудебное (внесудебное) обжалование заявителем решений и действий (бездействия) МФЦ, работника МФЦ возможно в случае, если на МФЦ, решения и действия (бездействие) которого обжалуются, возложена функция по предоставлению соответствующих государственных услуг в полном объеме в порядке, определенном частью 1.3 статьи 16 Федерального закона N 210-ФЗ.".
10. Утратил силу. - Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 02.10.2023 N 1341.
