ЗАКОН
ПЕРМСКОГО КРАЯ
от 24 декабря 2007 года N 166-ПК
О гарантиях лицу, замещающему должность губернатора Пермского края
(с изменениями на 2 мая 2023 года)
(в ред. Законов Пермского края от 14.09.2011 N 824-ПК, от 08.11.2016 N 4-ПК, от 02.05.2023 N 181-ПК)
Принят
Законодательным Собранием
Пермского края
14 декабря 2007 года
Статья 1. Предмет регулирования настоящего Закона
Настоящий Закон устанавливает основные гарантии лицу, замещающему должность губернатора Пермского края (далее - лицо, замещающее государственную должность).
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
Статья 2. Гарантии лицу, замещающему государственную должность
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
1. Лицу, замещающему государственную должность, в соответствии с настоящим Законом гарантируются права на своевременное и в полном объеме получение денежного вознаграждения, а также предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска.
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
2. Лицу, замещающему государственную должность, предоставляются иные гарантии и компенсации, установленные федеральными законами или иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами или иными нормативными правовыми актами Пермского края.
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками лица, замещающего государственную должность, устанавливаются в соответствии с порядком и условиями командирования государственных гражданских служащих Пермского края, установленных нормативным правовым актом губернатора Пермского края.
(абзац введен Законом Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
Статья 3. Оплата труда лица, замещающего государственную должность
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
(в ред. Закона Пермского края от 14.09.2011 N 824-ПК)
1. Оплата труда лица, замещающего государственную должность, производится в виде ежемесячного денежного вознаграждения, устанавливаемого в фиксированной сумме, и иных дополнительных выплат.
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
2. К иным дополнительным выплатам относятся:
ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливаемая в соответствии с федеральным законодательством;
денежное поощрение по результатам работы за год, порядок выплаты которого устанавливается нормативным правовым актом губернатора Пермского края;
материальная помощь, выплачиваемая один раз в год в размере 1/2 ежемесячного денежного вознаграждения.
3. Лицу, замещающему государственную должность, производятся иные выплаты, установленные федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Пермского края.
4. Для определения размера иных дополнительных выплат, устанавливаемых к должностному окладу, размер должностного оклада лица, замещающего государственную должность, устанавливается равным:
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
1/4 размера его ежемесячного денежного вознаграждения;
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
абзац исключен. - Закон Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК.
Статья 4. Размер ежемесячного денежного вознаграждения
1. Ежемесячное денежное вознаграждение лицу, замещающему государственную должность, устанавливается в кратном соотношении к размеру минимального должностного оклада государственного гражданского служащего Пермского края, установленного по младшей должности государственной гражданской службы Пермского края (далее - должность гражданской службы), за исключением должностей гражданской службы в территориальных органах исполнительных органов государственной власти Пермского края.
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
2. Ежемесячное денежное вознаграждение лицу, замещающему государственную должность, устанавливается в следующем размере:
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
в 36,3-кратном размере минимального должностного оклада, установленного по младшей должности гражданской службы;
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
абзац исключен. - Закон Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК.
Внесение изменений в установленный настоящей частью размер ежемесячного денежного вознаграждения лицу, замещающему государственную должность, осуществляется внесением соответствующих изменений в настоящий Закон.
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
3. Размеры ежемесячного денежного вознаграждения лица, замещающего государственную должность, ежегодно увеличиваются (индексируются) в размерах и сроки, установленные для индексации (увеличения) размеров окладов денежного содержания государственных гражданских служащих Пермского края.
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
Статья 5. Фонд оплаты труда лица, замещающего государственную должность
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
(в ред. Закона Пермского края от 14.09.2011 N 824-ПК)
1. При формировании фонда оплаты труда лица, замещающего государственную должность, сверх суммы средств, направляемых для выплаты ежемесячного денежного вознаграждения, предусматриваются средства на выплату (в расчете на год):
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
материальной помощи - в размере 1/2 ежемесячного денежного вознаграждения;
ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере фактически установленного размера надбавки;
на иные выплаты, установленные федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Пермского края, - в размере, установленном соответствующими нормативными правовыми актами.
2. Фонд оплаты труда лица, замещающего государственную должность, формируется с учетом средств на выплату районного коэффициента, а также средств на повышение фонда оплаты труда лиц, замещающих государственные должности края, предусмотренных законом Пермского края о бюджете Пермского края на очередной финансовый год и на плановый период в соответствии с нормативным правовым актом губернатора края.
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
Размер и сроки повышения фонда оплаты труда лица, замещающего государственную должность, а также порядок расходования средств на повышение фонда оплаты труда устанавливаются нормативным правовым актом губернатора края.
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
Статья 6. Предоставление лицу, замещающему государственную должность, ежегодного оплачиваемого отпуска
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
1. Лицу, замещающему государственную должность, предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 45 календарных дней.
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
2. Лицу, замещающему государственную должность, устанавливается ненормированный рабочий день с предоставлением ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней.
(в ред. Закона Пермского края от 02.05.2023 N 181-ПК)
Статья 7. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Закона
1. Финансирование расходов на оплату труда, предоставление материальной помощи и иных установленных законодательством выплат и гарантий лицу, замещающему государственную должность, осуществляется за счет средств бюджета Пермского края.
