Правительство Ленинградской области
КОМИТЕТ ПО ЗДРАВООХРАНЕНИЮ
ПРИКАЗ
от 28 сентября 2016 года N 20
О внесении изменений в приказ Комитета по здравоохранению Ленинградской области от 14 июля 2011 года N 27 "Об утверждении порядка установления стимулирующих выплат руководителям государственных бюджетных учреждений Ленинградской области и государственных казенных учреждений Ленинградской области, подведомственных Комитету по здравоохранению Ленинградской области"
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании
приказа Комитета по здравоохранению Ленинградской области
от 14 декабря 2016 года N 28
____________________________________________________________________
В целях оптимизации работы государственных учреждений, подведомственных Комитету по здравоохранению Ленинградской области
приказываю:
в приложение 3 (Положение о порядке установления размера стимулирующих выплат руководителям государственных бюджетных учреждений Ленинградской области и государственных казенных учреждений Ленинградской области, подведомственных Комитету по здравоохранению Ленинградской области):
1) абзац третий пункта 2 дополнить словами ", в связи с награждением государственными наградами Российской Федерации, ведомственными наградами Министерства здравоохранения Российской Федерации, наградами Губернатора Ленинградской области и Законодательного Собрания Ленинградской области";
2) в пункте 7:
абзац шестой дополнить словами "более 3 месяцев";
в абзаце восьмом цифру "76" заменить на цифру "70";
3) пункт 8 изложить в следующей редакции:
"8. Установление размера стимулирующей выплаты руководителю с применением понижающего коэффициента производится в следующих случаях:
нарушения в ведении медицинской документации, которые были выявлены в результате проверки исполнения государственного задания, планового задания и привели к некорректной подаче статистических данных в ежеквартальную и годовую отчетность исполнения государственного задания, планового задания - 0,5;
нарушение правил ведения бюджетного учета и нарушение бюджетного законодательства, выявленные в результате проверок финансово-хозяйственной деятельности, - в случае вынесения замечания - 0,5;
наличие фактов нарушения осуществления лицензируемых видов деятельности Учреждения, требований нормативных правовых актов по результатам проверок органами государственной власти, органами государственного надзора и контроля - 0,9;
перевыполнение запланированных на текущий год темпов роста по заработной плате отдельных категорий медицинских работников в регионе:
при превышении от 2 до 4% от запланированного - 0,85,
при превышении более чем на 4% от запланированного - 0,7.
В случае объявления выговора и/или начисления штрафных санкций к Учреждению по результатам проверок Территориального фонда обязательного медицинского страхования Ленинградской области не устанавливается.
При недостаточности средств на стимулирующие выплаты - размер устанавливается по решению Комиссии.
4) пункт 9.3 дополнить предложением следующего содержания: "При превышении или недостижении фактического значения показателя над плановым весовое значение показателя принимается равным 0.".
2. Настоящий приказ распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2016 года.
Председатель Комитета
С.В.Вылегжанин
Официальный
электронный текст
ИПС "Кодекс"
Электронный текст документа
подготовлен АО "Кодекс" и сверен по:
Официальный интернет-портал
правовой информации
www.pravo.gov.ru, 05.10.2016,
N 4701201610050002
