Правительство Ленинградской области
КОМИТЕТ ПО ЗДРАВООХРАНЕНИЮ
ПРИКАЗ
от 31 октября 2018 года N 16
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании приказа
Комитета по здравоохранению Ленинградской области
от 31 августа 2020 года N 19
____________________________________________________________________
В целях совершенствования системы оплаты труда государственных бюджетных учреждений Ленинградской области и государственных казенных учреждений Ленинградской области, подведомственных Комитету по здравоохранению Ленинградской области,
приказываю:
1. Внести в приложение 3 к приказу Комитета по здравоохранению Ленинградской области от 14 июля 2011 года N 27 "Об утверждении порядка установления стимулирующих выплат руководителям государственных бюджетных учреждений Ленинградской области и государственных казенных учреждений Ленинградской области, подведомственных Комитету по здравоохранению Ленинградской области" (Положение о порядке установления размера стимулирующих выплат руководителям государственных бюджетных учреждений Ленинградской области и государственных казенных учреждений Ленинградской области, подведомственных Комитету по здравоохранению Ленинградской области) следующие изменения:
1) в пункте 2:
абзац 3 после слов "Законодательного Собрания Ленинградской области" дополнить словами "в размерах, установленных локальными нормативными актами Учреждений, регулирующими вопросы оплаты труда и стимулирования работников, если премирование предусмотрено нормативными правовыми актами об учреждении соответствующих наград";
дополнить абзацем следующего содержания:
"Размер стимулирующей выплаты в связи с награждением руководителя государственными наградами Российской Федерации, ведомственными наградами Министерства здравоохранения Российской Федерации, наградами Губернатора Ленинградской области и Законодательного Собрания Ленинградской области не может превышать размера премии, выплачиваемой награжденным лицам в соответствии с нормативными правовыми актами об учреждении соответствующих наград в случае установления размера премии.";
2) дополнить пунктом 5-1 следующего содержания:
"5-1. В случаях, когда период оценки показателя эффективности и результативности деятельности Учреждения составляет год, оценка показателя в баллах устанавливается по итогам текущего года на следующий год и учитывается при расчете размера стимулирующей выплаты за I, II, III и IV кварталы.".
2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2019 года.
Заместитель председателя Комитета
П.Н.Рязанов
Официальный
электронный текст
ИПС "Кодекс"
Электронный текст документа
подготовлен АО "Кодекс" и сверен по:
официальный сайт Администрации
Ленинградской области
www.lenobl.ru, 31.10.2018